Conseils

Comment faire de la bonne recherche sur Soorvey.com ?

 

Méthodes qualitatives vs quantitatives ?

La première question qu'il faut se poser en abordant une recherche concerne le type de méthode à utiliser. Les méthodes qualitatives permettent de mener des recherches dans des domaines où les connaissances sont encore peu étendues. On utilise alors des questions ouvertes du type « Pourquoi » ou « Comment ».

Les méthodes quantitatives sont utilisées lorsque le domaine de recherche est déjà bien connu. Le questionnaire est alors plus directif avec des questions du type choix simple ou choix multiple.

La plupart des recherches sont généralement dites « quali-quantitative » ce qui signifie qu'elles sont constituées d'un mélange de questions ouvertes et fermées.

 

Comment sélectionner mon échantillon pour qu'il soit représentatif de la population observée ?

Pour être valable votre échantillon doit être constitué par une sélection aléatoire des individus de la population observée. Le nombre de participants doit être suffisant pour être représentatif de la population observée.

 

Combien de participants  ai-je besoin pour faire une bonne recherche ?

Dans une étude qualitative, cinq à dix personnes peuvent être suffisantes pour mener une recherche.

Dans une étude quantitative le nombre de participants est très important car il va déterminer la finesse de vos résultats. Plus le nombre de participants est élevé plus la puissance de votre test augmente, ce qui est nécessaire pour détecter de petits effets.

Par ailleurs, plus vous avez de participants, plus vous aurez des résultats généralisables à la population observée, c'est-à-dire plus votre échantillon sera dit « représentatif ».
 

Quel est le nombre minimal de participants pour les études quantitatives?

Pour des analyses statistiques fiables et représentatives il a été déterminé statistiquement que 30 par groupe est le nombre minimal. Si vous étudiez les effets d'un médicament sur 4 groupes, vous aurez donc besoin de minimum 4*30=120 participants pour obtenir des résultats fiables.

 

Comment créer un bon questionnaire de recherche ?

Titre:

Choisissez-le court, clair et attractif pour les répondants

 

Introduction:

Écrivez-la de manière claire et concise pour capturer l’attention de vos répondants. Vous pouvez parler du sondage (description, temps à être complété, aspects de confidentialité) ou de vous-même (nom, présentation, adresse de contact).

 

Forme de remerciement:

N’oubliez pas de remercier vos répondants pour le temps qu’ils vous ont accordé pour répondre à votre requête.

 

Questionnaire:

•    Faîtes-le amusant et attractif pour les répondants.

•    Faîtes-le aussi court et concis que possible pour réduire le temps nécessaire à le compléter.

•    Posez des questions courtes et claires.

•    Utilisez un vocabulaire simple qui peut être aisément compris par vos répondants.

•    Évitez de poser deux questions à la fois : « Trouvez-vous ce produit moderne et novateur ? » Posez plutôt deux questions dans ce cas : « Trouvez-vous ce produit moderne » et « trouvez-vous ce produit novateur ? »

•    Posez les questions démographiques (genre, âge, salaire, etc.) à la fin de votre questionnaire.

•    Finalement, relisez chaque question une fois et demandez-vous si elle a du sens.